互联网产品经理招聘要求(产品经理招聘分析及常见面试问题)

互联网产品经理招聘要求(产品经理招聘分析及常见面试问题)

这是求职产品经理系列的第56篇文章

大家好,我是2019年毕业的海外留学生,很高兴能有这个机会给大家分享我的经历。2020春招也接近尾声的现在,正好给自己做一个阶段性总结。

请大家记住进入公司并不是人生的结束,人生有着各种各样的机遇和可能性,需要不断的努力和保持的思考。在仰望星空的同时也请脚踏实地。

一、个人经历

先介绍一下我的个人的基本情况吧。本科英国计算机专业,硕士英国TOP100大学计算机专业。学过一些项目管理并且做过欧盟相关的敏捷开发项目(这个项目在后面的简历里面都没有写,因为跟产品经理不沾边)。

2019年毕业时,对找工作完全没有上心,9月份才开始准备秋招,这时候都已经是接近尾声的状态了,我才开始投递。我没有投递产品经理实习岗位,直接投产品经理的岗位导致基本上全军覆没。

现在回想起来这个结局也是理所应当的,没有任何的准备,连初试都过不了。接下来我就看知乎、B站、人人都是产品经理等了解产品经理相关的职责,但都是三天打鱼两天晒网,整个人也没有什么自信,几乎是崩溃的。

我之所以选择相信薛老板有很重要的一点原因,是因为薛老板并没有说你不行,你不适合做产品经理。而是举了别人成功的例子,让我觉得我也能做得到。并且细心地分析我之所以投递失败的种种原因,让我觉得我并没有想象中的那么差。既然京东的产品经理都这么说了,那我也没有理由不相信自己。

薛老板的课程,不管对应届生还是转行产品的朋友,都有非常大的帮助。课程针对不同的需求的用户制定不同的课程方案。在课程中和我们进行每一个项目细节的探讨,并且从专业的角度提出建议。让我们自己当目标用户,进行APP的设计、规划和落地,这些在之后的招聘面试中极其关键。

在做项目的那段时间,我个人有三件事记忆深刻。

第一件事是,我那时候正好准备参加毕业典礼。同学拿到的都是一些大公司的offer,比如保时捷、联想和华为等。大家在一个桌子上吃饭,我虽然说着我在准备,但是心里落差还是很大的。朋友们并没有觉得我很丢脸,而且还相信我能够找到心仪的公司,这件事让我更加坚定了我学习产品经理相关内容的决心。

第二件事就是,那个时候项目也接近尾声,我早上带父母去英国各个城市旅游,拖着疲惫的身躯,晚上在改进项目的设计和撰写文档。然后单独发给薛老板单独给我批改,感谢薛老板的理解与支持。这也是这个项目我觉着好的地方,自己由于某些原因如果错过了直播课,还可以单独发给他批改,还是挺有耐心的,也许在其他机构不会出现这种情况吧。

第三件事就是在别人都是想着怎么过年的时候,我却是大年30还在加班加点完善项目。为的就是在春招的时候能够找到工作,这是我最后的机会了,不然只能面对更加惨烈的社招。。那时候虽然十分的辛苦,但现在回想起来觉得自己的努力没有白费,总算是能够欣慰的笑起来。

在课程完成后薛老板帮我修改了简历,我开始海投简历。事实证明简历的修改是有成效的,面试邀约多了,虽然也不是非常多但是能有10%-15%左右的机会。疫情对所有人来说都是灾难,但是对我来说却是一个机会,能够通过足不出户的进行面试,获得更多的练习机会,不用在不同的城市来回奔波。

最让我后悔的事情就是,我的第一次的视频面试就是字节跳动,当然是1面就挂了。虽然让我比较难过,但是既然字节跳动能够给我这个机会证明我之前的努力是有作用的,也让我更加的有信心。拉勾网、牛客网BOSS直聘、智联、51JOB、猎聘网所有的网站每天都访问10-30分钟进行投递的简历。虽然有很多的拒绝,但是我还是陆陆续续的收到了视频面试的邀请。我在一次次的面试中熟悉自己、经历和项目。

二、准备工作

1、项目经验;我只能说,对于应届生来说,如果有机会出去实习一定要出去实习,实习的平台、业务方向会对你以后拿到的正式offer影响较大;如果没有机会出去实习(比如我)一定要按照大公司做产品的方法从0到1做一款产品出来写到简历上,回顾整个求职过程,没有薛老板的涅槃项目,也就没有后来的offer。

2、笔试准备;互联网产品思维题、行测题、群面题和估算题都得多刷。行测题建议买一本考公务员的书籍或者去粉笔网刷题;产品思维题薛老板帮忙整理了7大类真题的回答框架,很有用,但是需要自己多找一些题目去内化吸收这些方法。

3、面试准备:一定一定要熟悉自己的简历、还需要了解应聘公司的业务,你至少的知道他们产品是什么,有哪些核心业务,未来发展的重心。之后就是产品经理技能和能力的培养。

三、简历

完全按照薛老板的简历模板来写的,从面试的结果来说蛮好的。在没有offer的阶段,一定要通过不同的招聘平台和内推等渠道多投递。结合自己的背景和经历,分析优劣势,对于自己喜欢的公司还有部门有条件的话进行针对性的填写。

其他的公司可以使用通用的简历进行投递。对于简历里面的细节一定要非常的熟悉,需要用STAR法则还有4W1H进行详细的分析,多思考几层!!面试官会一直深挖你的经历,直到把你问得回答不出来,说的就是你字节头条!!

所以面试前一定要熟知自己简历上的所有内容,尤其是项目经验。有时间的朋友还可以准备宝洁8答问的问题。

四、面试

关于的面试技巧,薛老板的课程中已经讲得非常清楚了。包括:群面技巧、专业面技巧(1对1面试)、HR面试技巧等全流程。其中对我帮助最大的一个是专业面技巧中引导面试官的方法那一节。

把面试官提问的方向引向你做好充足准备的部分,这样你能更好的展示自己,千万不要自己给自己挖坑。

总结:

1.在面试的时候一定要放松,以及需要对自己的简历十分的了解,要往自己熟悉的方向聊下去,别给自己挖坑。在面试的时候遇到不会的问题,可以喊面试官给自己1-2分钟进行迅速的思考。

2.HR谈薪资的时候可以稍微夸大一下自己的offer和薪资,这样能够给你争取更多的权益。在有保底offer的情况下可以使用。

3.要有面经的习惯。产品面试问题大同小异,无非考察思维能力、实习经验、估算等问题,多总结以前面试遇到的问题,对以后的面试提升巨大,所谓的熟能生巧。

五、投递时间线

字节跳动策略产品经理:2.15投递 2.18面试-不合适;

携程:3.10投递 3.15做了行测 3.25能力测评不合格 4.1笔试——没有下文 ;

美团:3.13投递 3.19做了行测——没有下文;

百度:3.20投递 3.29做了行测——没有下文;

快手:3.30投递 4.9测评——没有下文;

京东:4.5投递—行测—没有下文;

OPPO:4.10投递——没有下文;

360:3.26笔试 4.7一面 4.13二面 4.16终面-offer;

华为电商产品经理:4.17面试-没有下文;

【从我的案例可以看出,简历基本是没问题的,主要是行测确实准备的不好,希望师弟师妹们要引以为戒啊】

失败原因分析:(只分析面试的)

字节跳动策略产品经理总结及复盘

华为电商产品经理总结及复盘

整体我觉得回答的中规中矩,但是面试官会问到一些在情理之内又在我意料之外的问题。比如电商用户画像大概是怎么划分的,我当时卡了一定的时间才继续回答问题。因为这个问题我之前准备过,但是我主要准备的是工具类的用户画像。当问到电商相关细节的时候就有些记忆模糊措手不及了。所以以后需要提高自己综合的知识,多看一些相关的书。

360面试总结及复盘

经过很多次的面试和之前的失败经验总结。当我面试的时候首先会公司的整体框架进行了解,然后看一下面试的岗位是在公司企划中的哪一部分。简单来说就是公司的战略体系和业务方向。这有助于你对公司的宏观认识。

然后就是仔细阅JD,对应的每一条进行整理。了解自己大概负责什么样的内容。接下来就是去牛客网、知乎、百度了解一下相关岗位的问题和经历(可能的话)。

1、自我介绍。你需要在1-2分钟的时间的把你自己的学校经历进行说明,然后解释为什么你的学校、经历能够做好产品经理。

2、自己的项目经历了。你需要对你的项目十分熟悉,因为是你的经历所以当面试官问你的时候尽量不要卡壳。不行的话可以把把自己的经历写下来反复修改,然后进行理解和背诵。

3、面试是一个沟通的过程,不是一个简单的问答游戏,要和面试官有着较好的互动,切莫死板地仅仅是一问一答。

4、先说结论,把结论一二三点全部说完,记住,面试官会对自己感兴趣的点进行一个深入的沟通,他不感兴趣的内容,你说了,就是在浪费时间。

5、自信非常的重要,你需要让别人相信你。千万别说是来学习的,该学的东西提前学,该准备的东西提前准备。

附带360面试问题,希望对大家有所帮助,自己的答案就不贴了,因为跟项目内容很相关:

1面专业面

对用户进行调研需要考虑哪些因素

根据我简历的项目进行的询问,后续的迭代和用户提升方面怎么考虑

2面总监面

为什么想做产品

公司准备进行新产品的研发,怎么样进行考虑

优缺点

3面HR面

深挖简历

根据简历细节进行提问

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